16 kỹ năng làm nên thành công của nhà quản lý

Harvard Business Review (HBR) vừa thực hiện khảo sát lấy ý kiến từ 332,860 nhà lãnh đạo cũng như nhân viên và cộng sự...

Những nguyên nhân để mất người tài

Dù là một hãng công nghệ sừng sỏ như Yahoo! hay quy mô lớn và có bề dày lịch sử như GE, Home Depot,...

6 bước để giảm số lượng nhân tài nghỉ việc

Bạn có biết điều gì là quan trọng đối với nhân viên hiện tại và tương lai của mình không? Bạn có cố gắng...

Bằng cách nào để “chiêu mộ” nhân tài

Nếu một ứng viên tài giỏi, có tất cả các kỹ năng phù hợp với vị trí mà nhà tuyển dụng mong muốn, có...

Không khó để thể hiện sự ghi nhận

Bạn muốn khen ngợi các ý tưởng độc đáo và cảm ơn nhân viên vì đóng góp của họ? Cơ hội là vô tận...

Lý do bạn thua trong cuộc chiến giữ nhân tài

Cuộc chiến giữ nhân tài là một trò chơi khốc liệt và chính sách hiện tại của công ty có thể là phương cách...

Những điều cần biết khi sa thải nhân viên

Sa thải nhân viên không bao giờ là việc dễ dàng. Đôi khi những nhân viên tồi cần phải đi, nhưng luôn có cách...

Cuộc chiến giành giật nhân lực

Thị trường tuyển dụng trong lĩnh vực kế toán, kiểm toán, dịch vụ tài chính những năm gần đây trở nên náo loạn, do...

Sự đối lập của khát vọng và tham vọng

Bạn sẽ chẳng làm được việc gì cho ra hồn. Cuộc sống của bạn sẽ bình lặng trôi đi nếu không muốn nói là...

Sai lầm của sinh viên khi tìm việc làm

Yếu kỹ năng, thiếu tự tin và những cách ứng xử vụng về đều dễ làm bạn trẻ mất điểm trước nhà tuyển dụng....

Đánh giá “quân” qua bài kiểm tra tính cách

Hiện nay, các nhà tuyển dụng thường sử dụng bài kiểm tra tính cách để đánh giá xem ứng viên có hội đủ các...

Tại sao không nên nóng vội trong quá trình tìm việc?

Tôi đã luôn nôn nóng với cả quá trình tìm việc và tạo nên sự thay đổi. Làm thế nào để mọi việc diễn...